Vad gäller om en leverantör har en rysk medborgare anställd?

En leverantör har rysk medborgare som bor i Sverige och är gift med svensk person anställd. Är detta skäl till att säga upp avtal?

Hej Nils,

Omständigheten att en leverantör har en rysk medborgare anställd innebär som utgångspunkt inte att leverantören träffas av EU:s sanktioner om förbud att tilldela och fullgöra offentliga kontrakt med ryska leverantörer. Detta eftersom leverantören är avtalspart, inte den enskilde medarbetaren. Det bör därmed inte finnas skäl att vidta åtgärder enbart med hänvisning till att leverantören har en rysk medborgare anställd. Notera dock att en bedömning alltid ska göras utifrån omständigheterna i det enskilda fallet, till exempel för att utesluta att leverantören agerar på uppdrag av, eller på annat sätt kontrolleras av, den ryska medborgaren.

Läs mer
Läs mer om sanktionernas påverkan på offentlig upphandling på vår webbplats.

Källhänvisningar
EU-kommissionens frågor och svar, Frequently asked questions on public procurement sanctions against Russia, fråga 37 – a company is not excluded on the basis that the managing director is of Russian nationality since the contract is signed with the company and not with its managing director.

Med vänlig hälsning,

Hej!
En följdfråga. Innebär EUs sanktioner mot Ryssland att en kommun kan/ska förhindra en rysk medborgare anställd hos en kontrakterad leverantör från att medverka i ett projekt?

Hej Katarina,

Som framgår i vårt tidigare svar är det leverantören som träffas av EU:s sanktioner om förbud att tilldela och fullgöra offentliga kontrakt med ryska leverantörer. Det finns därför som utgångspunkt inte stöd i sanktionsförordningen för att förhindra en rysk medborgare, anställd hos en leverantör som inte omfattas av sanktionerna, att medverka i ett projekt.

Med vänlig hälsning,